文化墙百科

企业文化墙怎么去设计

2022/05/10

      一、企业文化墙是什么:


       企业文化墙就是在企业硬件环境布置中,具有文化展示功能的一面“墙”;当然,你也可以把他看做是VI系统的一部分。
       通常我们常用的宣传栏、展示版等都具备这种文化展示的功能,都可以叫做公司的文化墙。从这面墙的内容组织上,这家公司文化可见一斑。所以,事实上,我们说这面墙也是我们公司文化展示的一扇窗。除了这类硬件资源外,公司的理念标语陈设,公司VI视觉布置,也是企业文化识别的一种体现。
      二、企业文化墙的作用:

      企业文化墙是一个公司文化建设和品牌落地建设的阵地,从表面上看,公司文化墙只是起到了装饰作用,让光秃秃的墙壁增添了不少光辉,这种办公室软装很简单。

       但是从更深层来看,企业文化墙体现的是公司的文化理念,宣扬的是公司的信念和品牌的文化,员工在潜移默化中,会受到公司品牌文化的影响,能有效的提高员工工作积极性,增强团队凝聚力,让公司整个氛围呈现出积极向上、乐观开朗的气氛,这些看不见的东西,会潜意识的影响每个人的工作热情,进而影响整个公司的销售力或运势。


      三、怎样设计企业文化墙:
  
        根据公司办公场地的大小和位置,
        选定一个区域或位置作为文化墙的建设点。

        第二步:设计主题和子标题。
        可以设为某某公司企业文化墙,或者直接设为员工文化墙。
        第三步:充实内容。
        根据不同的主题及子标题,张贴相应的作品。可以是照片,可以是新员工简介,可以是某项活动的总结,也可以是某个领导的作品。
       企业文化墙要体现流行的设计元素,但绝不是所有设计手法的简单拼凑和装修材料的无序堆砌,应该有选择性地加以筛选利用,恰到好处地表现艺术效果,还要注意把握设计风格与整体保持一致,这样才能更好地体现主人的文化品味。
       四、企业文化墙大有可为:

       现在已经有越来越多的公司在意企业文化墙的装饰和设计,尤其是在互联网化之后,它们喜欢与众不同,走自己的路,用互联网思维来武装品牌文化,加上现在创业的多是些80后、90后,他们相对来讲思维靠前,乐于接受新鲜的事物,整个团队的热情也很高,喜欢新颖刺激充满激情的挑战。
       作为客户,第一次眼看到文化墙就能让他对公司有一个初步深刻的印象。而拥有一面好的文化墙,会给人正规、可信的感觉,留下深刻印象的同时,也提高了企业的知名度。
        企业文化墙设计对于企业领导者和公司员工都有着激励的作用,把企业员工个人的目标引导到企业所确定的发展目标上来。用一种无形的文化上的约束力量,转化为一种行为规范,规范约束员工行为,凝聚企业员工的核心生产力。

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